یونانیان Sauer: پول شهروندان آلمانی مهاجران کار را به خود جلب می کند

به نظر می رسد دیوانه است: از یک طرف ، یونانیان نمی خواهند بازده پناهجویان از آلمان را بپذیرند ، از طرف دیگر آنها شکایت می کنند که شش از ده مهاجر از یونان “یک شبه” ناپدید می شوند. با این حال ، دادخواست از سیاست بلکه از اقتصاد ناشی می شود. در کل تقریباً 300000 شغل در کشور خالی است. صنایع گردشگری ، کشاورزی و ساخت و ساز به ویژه تحت تأثیر قرار می گیرند.

وزارت یونان می خواهد نشان دهد – تبلیغات وزارت کار در خارج از کشور

حكم دادگاه اداری فدرال در لایپزیگ در 16 آوریل 2025 اجازه می دهد تا به یونان اعزام كنیم زیرا برخلاف موارد پایین تر ، “هیچ وضعیت پذیرش غیر انسانی یا تحقیرآمیز برای پناهندگان غیر قابل تحمل” در آنجا حضور نخواهد داشت.

وقتی در مورد این موضوع توسط پخش کننده “Skai TV” سؤال شد ، وزیر مهاجرت و پناهندگی یونانی ماکیس ووریدیس به طور قاطع از ضبط پناهجویان ارجاع شده از آلمان امتناع ورزید: “جواب در توزیع بار متناسب است ، همانطور که در پیمان اروپایی برای پناهندگی و مهاجرت در نظر گرفته شده است. زمان

به مهاجران اجازه داده می شود که راحت تر کار کنند

در عین حال ، روزنامه “موضوع Proto” به “محافل وزارت مهاجرت” استناد نمی کند ، که براساس آن اصلاحیه ای در قانون انجام می شود که با استفاده از آنها مهاجران آسانتر می توانند به مجوز کار برسند. وزارت کار یونان به طور تهاجمی کارگران مهمان را از ویتنام ، بنگلادش ، کشورهای عربی مانند مصر و همچنین برای افرادی از جورجیا ، آلبانی ، پاکستان یا هند تبلیغ می کند.

برنامه کارگر مهمان مطابق مدل آلمانی از قرن گذشته ایجاد شده است. برنامه ریزی شده است که کارگران پس از پایان قرارداد به میهن خود سفر کنند. برنامه کارگر مهمان تحت فشار دولت محافظه کار میتسوتاکی های Kyriako ، که متعلق به Voridis است ، بر فشار کارآفرینانی که ناامیدانه به دنبال کارمندان هستند ، ایجاد شد.

شرکت های گردشگری بسته شدند ، اگرچه میهمانان می خواهند بیایند

شرکت های صنعت گردشگری ، که در آن 85000 کارگر مفقود شده اند ، با وجود تقاضای زیاد ، باید در طول روزهای عید پاک به طور موقت نتیجه بگیرند. این یک مشکل وجودی برای کشوری است که در آن یک چهارم از تولید ناخالص داخلی توسط گردشگری ایجاد می شود. “انستیتوی تحقیقات و پیش بینی گردشگری (ITF)” در آخرین مطالعه خود زنگ هشدار است. سال گذشته ، 53،817 از 278،188 مکان خالی باقی مانده است. 43 درصد از هتل ها از مشکلات جدی پرسنل شکایت کردند. به عنوان مثال ، شما به شدت به دنبال کارکنان تمیز کردن هستید.

میزان کمبود پرسنل در منطقه متفاوت است. در هتل های یونان مرکزی ، 31 درصد یا 4608 موقعیت خالی باقی مانده است. در اژه جنوبی ، کمتر از 15.5 درصد کارگران کمتر مفقود شده اند. با این حال ، در تعداد مطلق ، 11705 نفر وجود دارد که این رکورد در سراسر کشور است. 100000 کارمند دیگر در صنعت ساخت و ساز مفقود شده اند. کشاورزان کشاورز و میوه به طرز ناامیدی به دنبال 70،000 یاری هستند ، در حالی که 50،000 مکان در این صنعت خالی از سکنه است.

شرایط بد کار

گردشگری به طور خاص کارهای فصلی زیادی را ارائه می دهد. در عمل ، این به معنای کار با اضافه کاری هفت روز در هفته به مدت نه ماه و بیکار بودن در سه ماه زمستان است. همچنین نوسانات فصلی در ساخت و ساز و صنعت وجود دارد.

برای بسیاری از یونانیان ، این مدل کار در سالهای همه گیر هنگام متراکم شدن ، جذابیت خود را از دست داد. آنها یا صنعت را تغییر دادند یا به شمال اروپا نقل مکان کردند ، جایی که دیدگاه های مالی بسیار بهتری برای پذیرایی آموزش دیده و کارمندان هتل و همچنین برای اتصالات و کارگران ساختمانی وجود دارد.

کارگران فصلی یونان اکنون کارگران میهمان را وارد می کنند ، که به نوبه خود به طور غیرقانونی آلمان ، ایتالیا ، اسپانیا و سایر کشورها را با شرایط کار بهتر و پرداخت پرسود تر ترک می کنند. براساس گزارش های رسانه ای یونان ، گفته می شود این پدیده امسال تقویت شده است. با کمک قاچاقچیان ، بسیاری از کشور اندکی پس از ورود آنها کشور را ترک می کنند.

پول شهروندان در آلمان جذب می شود

دلایل فرار سریع خانگی است. برخی از کارفرمایان یونانی به کارگران مهمان محل اقامت و وعده های غذایی مناسب را ارائه نمی دهند. سپس شما باید به طور متوسط ​​880 یورو محل اقامت و وعده های غذایی بپردازید. علاوه بر این ، نرخ وام های ربا وجود دارد که با آنها کارگزاران کار را از خانه پرداخت کرده اید.

در مورد قیمت های سوپر مارکت هایی که بالاتر از آلمان است ، و قیمت اجاره تقریباً غیرقابل کنترل ممکن است درک کند که چگونه وسوسه انگیز مزایا و شهروندی بتن آلمان است. به خصوص هنگامی که شولوزر به کارگران ناامید مهمان با تزئینات پری از آلمان می گوید. به همین دلیل پنج تا شش از ده کارگر مهمان یونان را به طور غیرقانونی ترک می کنند.

بوروکراسی فلج کننده نیز در یونان

بوروکراسی یونان از کارآفرینان با پرداخت عادلانه جلوگیری می کند تا کارگران خود را به سرعت در کشورهای ثالث استخدام کنند. تا زمانی که مشکلات تأمین اجتماعی و ویزا برطرف نشود ، ماه ها به کشور منتقل می شوند. در آسیا ، رانندگان کامیون استخدام شده نباید با گواهینامه رانندگی خود در جاده های یونانی رانندگی کنند ، همانطور که اغلب پس از ورود اتفاق می افتد.

علاوه بر این ، سال گذشته محدودیت های بالایی سفت و سخت برای صنایع فردی وجود دارد. هیچ جانشی از کشورهای سوم نمی تواند برای کارمندان مهاجرت یا “ناپدید شده” استخدام شود. بنابراین ، کارآفرینان اکنون از دولت می خواهند که پرسنل را از اردوگاه های پناهندگان پناهجویان استخدام کند. یکی از سؤالاتی که باید روشن شود وضعیت زندگی است. آیا باید پناهجویان در پایان فصل به اردوگاه فرستاده شوند؟ آیا انتظار نمی رود که اگر کارآفرینان در نهایت حقوق و دستمزد زندگی خود را بپردازند ، پرواز کنید؟